NATO uzsver sieviešu lomu miera un drošības sekmēšanā
Katru gadu Starptautiskajā sieviešu dienā, 8.martā, visā pasaulē tiek godināti sieviešu sasniegumi. Šajā dienā uzmanības lokā nonāk arī dažādu organizāciju, tai skaitā NATO, ieguldījums to sieviešu un bērnu aizsardzībā, kuri ir nonākuši konfliktu zonās. Šogad aprit arī 10 gadi, kopš NATO ir uzsākusi dzimumu līdztiesības uzlabošanas pasākumus organizācijā.
„10 gadu laikā mēs esam ievērojami palielinājuši NATO nodarbināto sieviešu skaitu, un to dubultojuši augstākajos amatos. Tomēr mums jāturpina uzlabojumi tā, lai sieviešu īpatsvars NATO būtu atbilstošāks to īpatsvaram kopumā”, uzskata NATO ģenerālsekretāra vietnieks vadības jautājumos Bils Ītons.
Sievietes ir Alianses personāla neatņemama daļa, un tām ir nozīmīga loma miera un drošības veidošanā daudzās nemierīgajās vietās pasaulē.
Lai gan dažkārt NATO progress šajā jomā ir bijis lēns, organizācija līdz šim ir pārskatījusi dzimumu līdztiesības jautājumus un veikusi reformas rekrutēšanas politikās. Piemēram, 2011.gadā NATO ģenerālsekretāra vietnieka amatā tika apstiprināta pirmā sieviete, savukārt paredzams, ka Čikāgas samitā šā gada maijā tiks pieņemts jauns rīcības plāns par dažādību un iekļaušanu.
NATO ģenerālsekretārs 2011.gada 17.novembrī ir izdevis pirmo ikgadējo ziņojumu, kurā atspoguļots Alianses darbs ANO Drošības Padomes 1325. rezolūcijas piemērošanā. Rezolūcija atzīst nesamērīgu kara un konfliktu ietekmi uz sievietēm un bērniem.
„NATO pieeja ANO 1325.rezolūcijas īstenošanā ir balstīta uz ilgtspējīgu miera un drošības veidošanas un uzturēšanas principu”, atzīst NATO ģenerālsekretārs Anders Fo Rasmussens.
Ikgadējais ziņojums atspoguļo NATO sabiedroto un partneru apņemšanos rezolūcijas principus ieviest kā neatņemamu ikdienas darba sastāvdaļu, to piemērojot politiskajās, civilajās un militārajās struktūrās, kā arī operācijās un misijās. Tā koncentrējas uz 6 galvenajiem virzieniem, kas tika izpildīti pēc tam, kad NATO dalībvalstu līderi Lisabonas samita laikā 2010.gadā vienojās uzsvērt NATO lomu rezolūcijas īstenošanā. Šie virzieni ietver operācijas; 1325.rezolūcijas ieviešanu politikās; programmas un dokumentāciju; sadarbību ar starptautiskajām organizācijām, NVO un pilsonisko sabiedrību; izglītību un apmācību, publiskās diplomātijas aktivitātes; nacionālās iniciatīvas.
2011.gada decembrī NATO Dzimumlīdztiesības attīstības komiteja no Spānijas aizsardzības ministra saņēma „Soldado Idoia Rodrigues, mujer ne las Fuerzas Armadas” (Kareive Idoia Rodrigues, sieviete bruņotajos spēkos”) balvu. Apbalvojums tika pasniegts par izcilu un veiksmīgu darbu, iekļaujot un integrējot sievietes bruņotajos spēkos, uzlabojot dzimumu līdztiesību un piemērojot attiecīgas ANO rezolūcijas Spānijā un citās NATO valstīs.
Apbalvojums ir izveidots 2007.gada martā, lai pieminētu pirmo sievieti karavīru Spānijas bruņotajos spēkos, kura ir mirusi, pildot pienākumus starptautiskas miera misijas laikā. Balva tiek piešķirta indivīdiem un civilām vai militārām institūcijām, kas ir snieguši ieguldījumu sieviešu lomas bruņotajos spēkos palielināšanā vai vienlīdzīgu iespēju veicināšanā.
Pēc nato.int materiāliem.